El Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha promueve el empoderamiento de las mujeres rurales

El Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha promueve el empoderamiento de las mujeres rurales

El proyecto Universidad de la Mujer Rural, desarrollado desde el Instituto de la Mujer de Castilla-La Mancha, se ha presentado esta semana en Torrejón del Rey, municipio de la Campiña Alta, que será el espacio elegido para el desarrollo de la actividad. Ha sido Araceli Martínez, directora del Instituto de la Mujer, la encargada de presentarlo, explicando la importancia que tiene la mujer rural para este organismo, ya que «está presente en todas las actuaciones del Instituto de la Mujer y del Gobierno en su conjunto».

El proyecto Universidad de la Mujer Rural, que dará comienzo en el mes de mayo en este municipio, contempla el Programa de Liderazgo y Gestión Empresarial para mujeres en el ámbito rural’ dirigido a mujeres empresarias, profesionales directivas y técnicas de PYMES, comercios y micropymes del ámbito rural.

Martínez se ha reunido con el alcalde de la localidad, Miguel Figueruelo, y con la primera tenienta de alcaldía, Bárbara García, para interesarse por las políticas de igualdad que se están llevando a cabo en el municipio así como los futuros proyectos para promover el empoderamiento de las mujeres rurales y prevención de la violencia de género entre la juventud.

En este sentido, la directora ha destacado que “el ejemplo más claro de la importancia que tiene la mujer rural para el Gobierno de Castilla-La Mancha es la priorización que hacemos de las acciones en el medio rural frente al urbano, estando presente las mujeres rurales en todas las acciones, no sólo del Instituto de la Mujer sino del Gobierno en su conjunto”.

8 acciones transversales para la Igualdad de Oportunidades

El Plan Estratégico para la Igualdad de Oportunidades entre Mujeres y Hombres de Castilla-la Mancha contempla en su Eje estratégico 8 acciones transversales para la mejora de la situación de las mujeres del medio rural “es importante contar con municipios que se esfuerzan por implementar la transversalidad de género en lo local, es decir, que impulsan la incorporación del enfoque de género en las estructuras municipales”, ha concluido Martínez.

 

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